Rappel : Lors d'un arrêt de travail d'un salarié, qui dépend du régime général, pour maladie, maternité, paternité, accident du travail ou maladie professionnelle, l'employeur doit, dès réception de l'avis d'arrêt de travail - ou, pour le congé maternité ou paternité, en début du congé - transmettre une attestation de salaire à la caisse primaire d'assurance maladie, afin de déclencher le versement des indemnités journalières au salarié ou à l'employeur en cas de subrogation.
Dorénavant, cette démarche peut se faire en ligne sur le site officiel des déclarations sociales www.net-entreprises.fr.
Cela se fait à la fois gratuitement et en mode sécurisé. Une fois faite, déclaration est envoyée automatiquement à la caisse primaire de rattachement du salarié.
De la même façon, à la fin de l'arrêt de travail, il est également possible d'effectuer l'attestation de reprise du travail.
Source : www.net-entreprises.fr
Vous souhaitez réagir à cet article ?
Evaluez votre profil Entrepreneurial en 10 minutes et recevez votre bilan personnalisé
En personnalisant l'agenda de l'entreprise :
- Visualisez vos échéances,
- Recevez des alertes par e-mail.
- Formation multimédia séquencée
- 1h à 2h au total réparties en chapitres
- Idéal pour créateurs et dirigeants d'entreprise
Artisans, PME, PMI, dès votre 1er salarié vous avez l'obligation légale de réaliser ce Document Unique. Mettez-le en place avec Point Org Sécurité.
Guide interactif pour vos projets d'auto-entreprise, de création, de développement ou de cession d'entreprise.
Des modèles de lettres et contrats pour simplifier la gestion administrative et optimiser vos priorités.
Créez gratuitement 250 cartes de visite professionnelles en ligne. Choisissez parmi 42 modèles faciles à personnaliser.