- Vincent HELD - le 01/12/2010, 09:57
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contrat de travail
Le contrat de travail est un accord entre deux parties, qui conviennent que l’une fournira à l’autre un travail contre rémunération, avec tous les droits et les devoirs que cela implique. Cela inclut notamment, pour l’employé, le devoir de fournir le travail prévu et le droit aux vacances payées et, pour l’employeur, le devoir de verser le salaire prévu, les cotisations aux assurances sociales ou encore le remboursement des frais professionnels.
L'article complet est disponible sur: http://www.promind.ch/?q=node/174
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